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1、自動(dòng)化公司企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)
福州福大自動(dòng)化科技有限公司的企業(yè)文化以人為本，其核心理念圍繞誠(chéng)信與創(chuàng)新構(gòu)建。公司堅(jiān)守“超越自我，追求成長(zhǎng)；創(chuàng)造財(cái)富，追求成功”的經(jīng)營(yíng)理念，鼓勵(lì)員工培養(yǎng)六大優(yōu)良習(xí)慣：勤奮、認(rèn)真、好學(xué)、節(jié)約、協(xié)作以及堅(jiān)持，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展同步提升。
中冶南方自動(dòng)化公司企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)：一等獎(jiǎng)：（移動(dòng)電源）誠(chéng)信鑄就品牌，專業(yè)創(chuàng)造品質(zhì)，創(chuàng)新引領(lǐng)市場(chǎng)。自動(dòng)化事業(yè)部 黃暢 二等獎(jiǎng)：（U盤）求實(shí)、創(chuàng)新、卓越、進(jìn)取。自動(dòng)化事業(yè)部 郭金來(lái) 人才為根，創(chuàng)新為本，質(zhì)量為魂。
員工：互尊、互信；能上能下，不遷就有功員工。工作只因崗位不同，沒(méi)有貴賤之分，員工之間、上下級(jí)之間、員工與制度之間，都要體現(xiàn)應(yīng)有的尊重；以誠(chéng)相待，創(chuàng)造一個(gè)讓人振奮、不拘形式的信任環(huán)境；不論資排輩，能上能下，不遷就有功員工。處事：熱情、客觀、公正、理性。
該公司堅(jiān)守“克服本性，要增長(zhǎng)；創(chuàng)造財(cái)富，要成就”經(jīng)營(yíng)理念，要求員工養(yǎng)成“勤奮、認(rèn) 真、好學(xué)、節(jié)約、協(xié)作、堅(jiān)持”人生快樂(lè)六大好習(xí)慣。
企業(yè)核心價(jià)值觀我們堅(jiān)持互信、尊重和誠(chéng)實(shí)，以德行商。以專業(yè)的、可靠的、創(chuàng)新的方式滿足客戶的需求，贏得客戶的尊重和信賴，我們通過(guò)關(guān)注每位客戶的不同需求來(lái)提高他們的競(jìng)爭(zhēng)力和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。我們通過(guò)關(guān)注每位員工的不同特點(diǎn)來(lái)培養(yǎng)、發(fā)展、提拔積極向上的忠誠(chéng)合作伙伴。
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