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1、浙江紹興一公司選妃式招聘引熱議,是大家太敏感,還是公司在打“擦邊球...
浙江紹興一公司選妃式招聘引熱議完全是大家太敏感。原因有以下幾個方面：公司晉升制度本來就有級別。用員工級別比喻成妃子身份地位很貼切。招聘廣告確實必須有新意。公司晉升制度與員工本來就有級別。
浙江一家公司出現(xiàn)選妃式招聘，引起的網(wǎng)***的熱議。公司對這件事情進行了回應，稱只是一個比喻，為了吸引應聘者來求職罷了。所以這只是公司在玩噱頭，網(wǎng)***也不必過多追究。關于這件事情的介紹。
近日，紹興一公司招聘信息引發(fā)網(wǎng)***熱議，招聘晉升體系有丫鬟（實習），才人（初級），愛妃（高級），皇后（業(yè)務主管），皇太后（公司合伙人）等不同級別。
紹興一公司進行了選妃式的招聘，這引起了網(wǎng)***的爭議。網(wǎng)***認為公司的做***非常的封建，對于員工的等級劃分是很不正確的。公司將員工分為丫鬟、才人和愛妃，這是對于員工的一種侮辱。
紹興一家公司選妃式招聘信息，引發(fā)了網(wǎng)***熱議。后來公司回應稱，這樣一個做***，都是為了吸引面試人員目光，希望能夠有更多人，關注到公司招聘信息，除此之外再無其他目的和含義。
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